Ambuibérica pide la resolución del contrato de ambulancias de Cantabria porque es «económicamente inviable»

Fuentes de Ambuibérica han explicado a Europa Press que la empresa responsable del servicio de ambulancias en la región «ha hecho uso de los mecanismos que la ley le permite cuando hay circunstancias sobrevenidas que producen desequilibrios y hacen económicamente inviable un contrato». Este «desequilibrio» se produce, según han indicado, por «la invalidez, a posteriori», del convenio firmado por los representantes sindicales mayoritarios del sector y la empresa en 2017, a raíz de una sentencia dictada en noviembre del año pasado.

El fallo, del Juzgado de lo Social Número 1 de Santander, declaró nula la modificación sustancial de las condiciones de trabajo impuesta por Ambuibérica, que eliminaba los turnos de 24 horas e imponía de 8 horas a 250 trabajadores. La resolución, firme, reconocía el derecho de los empleados a que les repongan sus anteriores condiciones laborales. «Esta sentencia viene determinada por una jurisprudencia europea posterior, tanto al concurso como al convenio, y, por tanto, resultaba imprevisible a todas luces», alega la empresa, que en cualquier caso garantiza «el normal funcionamiento y la calidad» del servicio de transporte sanitario a los cántabros, «como ha venido haciendo hasta ahora».

La sentencia fue el resultado de la demanda interpuesta por el presidente del comité de empresa, perteneciente a USO y los servicios jurídicos del sindicato. El objetivo era declarar la nulidad de pleno derecho la modificación impuesta por la empresa que eliminaba los turnos de 24 horas habituales en el servicio de urgencia, e imponía turnos de 8 horas, con el consiguiente perjuicio tanto en días libres, descansos e incluso un perjuicio a la hora de las prestación del servicio. Posteriormente se sumaron las demandas de UGT y CCOO.

Tras diversas reuniones que finalizaron sin acuerdo en el periodo de consultas, la empresa impuso la medida sin atender a ninguna de las propuestas realizadas por USO. La empresa justificaba su decisión en los excesos de jornada que se producían realizando jornadas de 24 horas, además del ahorro económico por eliminar el plus de Emergencia.

Tras conocerse la intención de Ambuiberica, CCOO ha criticado su decisión y advierte de que «cambia completamente» la manera de abordar el proceso de negociación que se está llevando a cabo sobre las condiciones de trabajo.

En un escrito dirigido a la Consejería de Sanidad el pasado febrero sobre este asunto, el sindicato aludía también a la deuda que Ambuibérica con sus trabajadores a raíz de una sentencia de 2018, que CCOO cifra en aproximadamente millón y medio de euros por horas extraordinarias.

Ante esto, el sindicato considera «inadmisible» que la empresa culpe a los trabajadores e insiste en que el contrato fue adjudicado «de manera dudosa». Añade que su cumplimiento ha tenido una vigilancia «nula» y cuestiona que se quiera condonar con «la renuncia de más de dos millones de euros de fianza», cuando Ambuibérica «rebajó casi tres millones para quedarse con el contrato a toda costa».

Comisiones Obreras de Cantabria ha insistido en que Ambuibérica logró el contrato con una oferta «temeraria», ya que hizo una rebaja de «casi tres millones» para «quedarse con el contrato a toda costa». En un comunicado, la formación indica que este miércoles concluyen las negociaciones entre ambas partes, ante las que esta parte quiere conocer «el precio de la hora extra, la situación actual de la empresa y cómo computan las horas de descanso».

Por su parte, el portavoz de Ciudadanos (Cs) en el Parlamento de Cantabria, Félix Álvarez, ha considerado que la Consejería de Sanidad del Gobierno regional que «no puede ceder al chantaje de Ambuibérica». En su opinión, «lo de esta empresa ha sido una tomadura de pelo constante a los cántabros y hace ya demasiado tiempo que el Gobierno PRC-PSOE debería haber puesto límites a su mala praxis». Álvrez ha calificado de«nefasto» el servicio por la «caradura» de Ambuibérica y la «dejadez» de Sanidad.

En un comunicado, ha indicado que Cs ha presentado en el Parlamento una interpelación al consejero, Miguel Rodríguez, para conocer las medidas de su departamento para «garantizar» el transporte sanitario y «salvaguardar los derechos de los trabajadores y sus puestos de trabajo». «No podemos quedarnos sin servicio de transporte sanitario, pero tampoco podemos ser los paganinis de la lamentable actividad prestada por Ambuibérica en Cantabria», ha concluido.