Las bajas laborales se disparan sobre 2019 sin contabilizar aún la última ola

En concreto, aunque desde el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones puntualizan que los últimos datos disponibles alcanzan hasta el pasado mes de octubre, ya queda patente una clara subida en las bajas laborales durante el presente ejercicio 2021. Durante los primeros diez meses del año Cantabria inició 21.907 procesos de incapacidad temporal (sin contar a los autónomos), por los 19.907 contabilizados en todo 2020. La diferencia supone un incremento del 10,04%.

Cabría deducir que el pasado fue un año muy particular, en especial con el confinamiento general sufrido entre marzo y mayo para contener la expansión del covid-19. Sin embargo, la tendencia también queda ratificada si se toman como referencia las cifras de 2019, antes de la pandemia. En aquel momento se acumularon en 12 meses 19.958 procesos. De nuevo, y a falta de noviembre y diciembre, 2021 mantiene un aumento del 9,76% respecto a dos años antes

El propio ministro del ramo, José Luis Escrivá, confirmó el martes tras el Consejo de Ministros que «sí hay un aumento de las incapacidades temporales, tanto las que se derivan del contacto como del confinamiento. El Instituto Nacional de la Seguridad Social está en contacto con las comunidades autónomas para gestionarlo de la manera más eficaz, como me consta que está ocurriendo. Por lo tanto, máxima tranquilidad. Quien esté confinado y contagiado tiene una incapacidad temporal como al principio de la pandemia».

Este asunto es clave, en especial dados los problemas que están teniendo los centros de salud para convocar a los pacientes con síntomas para la realización de las pruebas PCR. Atendiendo a los protocolos, y ante la duda de contagio o por ser contacto estrecho, muchos permanecen en sus hogares varios días hasta descartar o confirmar el positivo.

Este cambio también viene notándose, tanto a nivel nacional como en Cantabria, en el seno de las mutuas colaboradoras. Durante todo el año ha venido constatándose un incremento del absentismo laboral, que en las últimas semanas ha ido a más.