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El Gobierno de Cantabria está formando a otros 25 profesionales sociosanitarios para aumentar la plantilla responsable de evaluar las solicitudes de reconocimiento de la situación de dependencia. Un proceso previo para, si procede, establecer el plan individual de atención, en el que quedarán determinados los recursos y prestaciones a las que tiene derecho. El objetivo es agilizar el tiempo medio de tramitaciónde los expedientes que en la actualidad tiene una media de 210 días y se quiere reducir a 180. Con estos nuevos 25 profesionales, la plantilla cualificada para esta tarea pasará de 72 a 95
La consejera de Empleo y Políticas Sociales, Ana Belén Álvarez, y el consejero de Sanidad, Miguel Rodríguez, han asistido este lunes a la primera jornada presencial del curso 'Valoración de la situación de dependencia', que comenzó a mediados de enero y finalizará el próximo 16 de marzo.
Álvarez ha destacado la importancia de este curso, ya que cuando concluya se va a pasar de contar con 72 profesionales acreditados a 97, lo que supone un incremento del 35%. «Gracias a este curso de acreditación nos acercaremos al centenar de profesionales cualificados para valorar la dependencia, lo que nos a permitir agilizar el tiempo medio de tramitación de los expedientes», ha subrayado.
La consejera ha apuntado que desde el año 2012 no se impartía un curso de este tipo dirigido a personal del Servicio Cántabro de Salud (SCS) y ha enmarcado esta medida dentro del cumplimiento de los objetivos de legislatura. «Es un paso muy importante para alcanzar esos 180 días que nos hemos fijado como plazo máximo para resolver una solicitud, frente a los 210 actuales», ha indicado.
Según ha explicado, los alumnos, que son profesionales del ámbito social y sanitario, van a aprender a aplicar el baremo de valoración de los grados y niveles de dependencia (BVD) que marca la normativa, así como los procedimientos administrativos.
«Estamos hablando de personas que piden una prestación y cada caso tiene que ser analizado de forma individual por profesionales expertos que trabajan en Dependencia y cuentan con la formación y sensibilidad necesaria para valorar y determinar el grado y las prestaciones recomendadas a cada usuario».
En este sentido, Ana Belén Álvarez ha resaltado la importancia de la cualificación de los profesionales del sector, que son «un elemento imprescindible en el engranaje del Sistema de Dependencia, donde el factor humano juega un papel primordial».
Finalmente, la consejera ha querido poner en valor también el trabajo de los técnicos y personal del Instituto Cántabro de Servicios Sociales (Icass) y del Servicio Cántabro de Salud (SCS) que han organizado conjuntamente este curso, ya que «sin su colaboración no hubiera sido posible».
Junto a la consejera de Empleo y Políticas Sociales y al consejero de Sanidad, en la inauguración de esta jornada han estado también la directora del ICASS, María Antonia Mora, la subdirectora de Dependencia, Teresa del Vigo; la directora gerente del Servicio Cántabro de Salud, Celia Gómez; la directora de Atención Primaria, Alicia Gómez; el director de Enfermería de la Gerencia Atención Primaria, Luis López, y el subdirector de Cuidados, Pedro Herrera.
Según los datos del Icass, a 31 de diciembre había en Cantabria 26.429 expedientes abiertos, de los que el 97,3% están resueltos y el 2,8% pendientes de resolver. De los 25.693 dictámenes de valoración del Grado de Dependencia, a 21.354 personas se les ha reconocido situación de dependencia.
De esta cifra, que supone el 4,3% de la población, a 5.995 se les ha reconocido un Grado I (dependencia moderada); a 8.625 un Grado II (dependencia severa); y a 6.734 un Grado III (gran dependencia). A cada una de estas personas la Administración les ofrece la posibilidad de recibir uno o varios servicios de teleasistencia, ayuda a domicilio, centro de día, centro residencial, servicio de promoción y prevención o prestaciones económicas.
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Ana del Castillo
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