Cantabria vuelve a recurrir a personal sanitario ya jubilado como refuerzo

«Ir allí era lo menos que podíamos hacer sabiendo lo que estaban haciendo compañeros nuestros en el hospital. No ha sido nada meritorio», contaba Daniel Casanova en El Diario Montañés el pasado mes de junio. Este cirujano jubilado del Hospital Universitario Marqués de Valdecilla fue voluntario en la línea 900. Desde allí atendió decenas de urgencias en los inicios de la crisis sanitaria.

Gracias a esta y a todas las demás aportaciones, sus compañeros sanitarios en activo quedaron liberados para bregar contra el covid en primera línea asistencial. Y esa no fue la única vez que los sanitarios jubilados arrimaron el hombro: el pasado verano, cuando la campaña de vacunación había cogido buen ritmo, Sanidad volvió a recurrir a personal de Enfermería ya inactivo para colaborar en el proceso de inmunización. Al menos nueve enfermeras respondieron en esa ocasión al llamamiento. Este tipo de contratación no fue, en cualquier caso, del agrado del sindicato de enfermería Satse.

Enero de 2022. Casi dos años después del inicio de la pandemia, y tras la enorme explosión de casos con la sexta ola, la Consejería de Sanidad ha vuelto a convocar a profesionales jubilados para hacer frente a la situación. La gerente del Servicio Cántabro de Salud (SCS), Celia Gómez, ha explicado a este periódico que nueve enfermeras retiradas han manifestado ya su interés por colaborar.

¿Cuál será su misión? Con toda probabilidad, se incorporarán a la campaña autonómica de vacunación, al igual que hicieron el verano pasado; un campaña muy centrada en estos momentos en inmunizar a la población entre 5 y 11 años.

En cualquier caso, el papel que van a jugar estos sanitarios retirados es doble. Por un lado, ayudarán a reforzar un sistema público de salud que ahora mismo aguanta una altísima demanda asistencial a causa de la ola Ómicron. Los nuevos casos pulverizan récords a diario: después de Nochevieja se contabilizaron más de 2.200 contagios en un solo día. Las hospitalizaciones, por su parte, superan la barrera de las 180. Con estos datos, la comunidad está en nivel tres de riesgo covid.

Por otro lado, estos sanitarios serán un pequeño alivio para unas plantillas que acusan un número elevado de bajas laborales. En estos momentos, en esta situación se encuentran 1.044 profesionales del Servicio Cántabro de Salud, tanto trabajadores de los hospitales autonómicos como de los centros de salud. De ellas, un total de 310 bajas lo son por coronavirus.

Los centros de salud están desbordados. De hecho, han bloqueado las agendas hasta el 13 de enero para dar prioridad a las cuestiones que revistan más urgencia. Sanidad no descarta que la medida se prolongue.

Otras comunidades autónomas, como es el caso del País Vasco, Galicia o Asturias, también han recurrido a sanitarios que no están en activo para aliviar la gran carga asistencial que procura esta última ola pandémica. Osakidetza busca en estos profesionales la posibilidad de aligerar la sobrecarga de trabajo que acusan los médicos de familia en la Atención Primaria, una de las áreas más expuestas en las últimas semanas. Tramitarán, sobre todo, bajas. Por otro lado, en Asturias, se han reforzado los equipos con trabajadores retirados. A 5 de enero ya se habían incorporado 33 enfermeras y 19 profesionales médicos a las plantillas de las distintas áreas sanitarias.