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La Consejería de Educación debe cumplir el acuerdo nacional de reducir la tasa de interinidad de los trabajadores públicos antes de diciembre de 2024. La ... idea es iniciar un concurso de méritos para que los trabajadores con más puntos consigan un puesto fijo. Existía un acuerdo previo entre todos los territorios para realizar este proceso a la vez, de modo que cada profesional sólo pudiera presentarse en una región, pero algunos ejecutivos como los de Galicia, País Vasco y Cataluña se han desmarcado. Algo que no ha gustado a Cantabria, que cree que sus interinos se pueden ver perjudicados. Primero, porque podrán optar a alguno de los 676 puestos en juego (236 de maestros y 440 del resto de cuerpos) profesionales de otras autonomías en detrimento de los locales por el «atractivo» del destino. Y segundo, por agravios como que los profesores vascos tendrán la opción de presentarse en Cantabria y los cántabros no podrán hacerlo con garantías en el País Vasco, donde tener título de euskera eleva las posibilidades.
Lo que propone la consejera Marina Lombó es que ese concurso de méritos obligue a la presencia del interesado en el lugar donde quiere lograr la plaza. Que tenga que desplazarse para que un interino no pueda presentar la instancia de forma telemática en los 17 sistemas educativos del país desde su domicilio. El PRC llevará esta iniciativa al Senado y mañana preguntará por este asunto en el Congreso. En este sentido, José María Mazón cuestionará a la ministra Pilar Alegría «si tiene intención el Gobierno de tener en cuenta la propuesta de Cantabria para establecer, con carácter previo y simultáneo en cada comunidad autónoma, la celebración de un acto presencial para la participación en el concurso excepcional de méritos».
«Los interinos no tienen el don de la ubicuidad, no pueden estar aquí y en Madrid a la vez. Si tú te quieres consolidar en Cantabria, tienes que venir aquí a ese acto», subrayó. Lombó recordó que esta propuesta ahorraría también un gran trabajo burocrático, porque de lo contrario el número de expedientes a analizar -muchos por duplicado en varios territorios- se multiplicaría. Además, si nada cambia, los profesionales cántabros que sin competencia exterior tendrían asegurada una plaza en la región, se exponen a perderla y esto obligaría al Ejecutivo a asumir una cantidad importante de dinero en concepto de liquidaciones.
«Docentes que ya ejercen en una comunidad pueden ser desplazados por otros que vienen de una segunda comunidad que, a su vez, serán desplazados por estos mismos o por terceros, lo que conllevará la pérdida de la experiencia de los docentes», lamentó el senador José Miguel Fernández Viadero, que remarcó que esto también afecta a la estabilidad y el funcionamiento de los centros.
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Ana del Castillo
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