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«Somos un hospital de referencia y queremos que consigáis una formación de primer nivel, en la que potenciaremos que tengáis la oportunidad de investigar». Este fue parte del mensaje de presentación que Héctor Alonso, jefe de estudios del Hospital Valdecilla, dirigió a los futuros ... residentes durante la jornada de puertas abiertas celebrada ayer. Una cita para dar a conocer los puntos fuertes del hospital cántabro y despejar las dudas de los aspirantes a integrarse en la cantera de profesionales antes del decisivo momento de la elección de destino MIR.
El salón de actos Gómez Durán estaba lleno de jóvenes que escuchaban con atención los argumentos por los que Valdecilla se sitúa como una opción a tener muy en cuenta. Para ayudarles a tomar la decisión dos residentes de segundo año salieron al atril a compartir su experiencia: «Es un hospital puntero, con un trato cercano, en el que toda la plantilla nos conocemos y predomina un ambiente muy bueno. En mi especialidad, las matronas están muy implicadas en el aprendizaje», comentó la enfermera María del Mar Fonruge (EIR). Su compañera Ana Gea, MIR de Hematología, se refirió a la parte lúdica y social: «Se organizan muchas fiestas desde el primer día; el 80% de los residentes es gente de fuera y se hacen amigos para toda la vida».
Las «tan temidas guardias» centraron algunas de las preguntas de los jóvenes llegados de distintos puntos de España mientras conocían las instalaciones del hospital: «Son hasta divertidas. Están todos los residentes trabajando en equipo y los adjuntos ayudan mucho», respondía Sandra de la Roz, residente de quinto año de Medicina Interna, que guiaba a uno de los grupos. Algunos de los asistentes al recorrido tenían claro ya que el hospital de referencia de Cantabria será su primera opción: «Me declino por Valdecilla porque me gustan sus grandes profesionales y me encanta la ciudad, cerca de Burgos, mi tierra». La médico María Hierro optará por Pediatría, «una rama que es muy completa en este hospital». Y también Elena Paradela coloca a Valdecilla a la cabeza de su lista de destinos preferentes, en ese caso para farmacia hospitalaria (FIR), «porque aquí es puntera y ofrece mucha rotación».
El relevo MIR se hará efectivo en mayo, cuando se despidan los veteranos, que acaban su formación tras cuatro años, y se estrene la última generación de licenciados. En total, la plantilla de Valdecilla cuenta con un volumen de 335 residentes (de las diferentes promociones en formación), «un pilar básico por el que nos preocupamos mucho», apuntó el jefe de estudios. El de ayer fue un día para hablar de las fortalezas del centro y el Hospital Virtual (pionero en simulación) es una de ellas. «Probablemente el mejor de España y los residentes lo pueden utilizar», añadió. El gerente del hospital, Rafael Tejido, subrayó que «Valdecilla es la institución más querida de Cantabria», y en consecuencia, «la plantilla es muy querida y la gente es enormemente agradecida, lo que es muy importante para vosotros». Además, precisó el gerente del Idival, Galo Peralta, «lleva en su ADN a grandes clínicos de referencia internacional y se realizan ensayos clínicos de alta complejidad».
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