Convocada huelga indefinida en Hergom ante la propuesta de bajada salarial a la plantilla

La 'nueva normalidad' fruto del Covid-19 igualmente está generando ya los primeros conflictos laborales en empresas de peso en Cantabria. La carrera la ha abierto Hergom, cuya plantilla ha convocado una huelga indefinida ante la pretensión de la Dirección de bajar el sueldo a los trabajadores un 10% de forma lineal.

El parón está previsto para el próximo día 18, mientras que el día 13 se celebrará un primer encuentro en el Organismo de Resolución Extrajudicial de Conflictos Laborales (Orecla) para tratar de atajar el problema.

Pero de momento no ha habido tal punto de encuentro. Hergom volvió a operar después de Semana Santa tras unos días de parón forzoso para toda actividad no esencial impuesto por el Gobierno central. La empresa basa su decisión de recortar salarios en la complejidad de la coyuntura actual y las dificultades que está soportando la fábrica de estufas de Soto de la Marina.

El planteamiento gira en torno a una rebaja del 10% hasta diciembre con carácter no recuperable. Ha habido intentos de negociación, como que esa bajada fuera menor o que se amortizara en horas en los próximos tres años, pero ninguna ha cristalizado en un consenso.

Por ello, la plantilla ha decidido convocar la mencionada huelga. Los trabajadores de Hergom marcan así el camino a otras muchas compañías y sus plantillas que tendrán que negociar modificaciones laborales ante los efectos del coronavirus.

Este caso es especialmente significativo al ser una de las industrias tipificadas como grandes en la Comunidad y en cuyo seno ha sido imposible hasta el momento llegar a un punto de entendimiento. Sólo resta conocer si las citas en el Orecla podrán allanar el camino o si junto a las dificultades económicas y productivas derivadas de la pandemia la conflictividad laboral será una nueva seña de identidad.