La pensión media de jubilación en Cantabria supera por primera vez los 1.500 euros

De este modo, al comienzo de 2024, Cantabria se mantiene como la quinta autonomía con una pensión de jubilación más elevada tras País Vasco (1.755,4), Asturias (1.707), Madrid (1.655,9) y Navarra (1.613).

Por su parte, la pensión media del sistema, que comprende las distintas clases de ingresos (jubilación, incapacidad permanente, viudedad, orfandad y a favor de familiares), se situó en Cantabria en enero en 1.318,9 euros, un aumento interanual del 4,9%.

Se trata de la sexta pensión más elevada tras las del País Vasco (1.544,9), Asturias (1.459,8), Madrid (1.453), Navarra (1.432) y Aragón (1.322).

En enero, el número de pensiones de la Seguridad Social ascendió en la región a 145.682, un 0,97% más que en el mismo mes del año anterior. De ellas, 91.979 eran de jubilación.

Por tipo de prestaciones, tras la de jubilación, el mayor importe corresponde a la de incapacidad permanente, con una media de 1.210 euros al mes y de las que hay 12.740 beneficiarios en la región. A continuación, viudedad, con 938,3 euros y 35.051 perceptores.

Según explicó El Diario días atrás, Cantabria enfrenta un grave problema para cuadrar su gasto de pensiones con el número de trabajadores en activo y, en consecuencia, cotizantes del sistema. Dicho de otro modo, es de las autonomías más dependientes del modelo de caja única que implementa la Seguridad Social a nivel nacional.

Como ejemplo, Cantabria necesita en la actualidad más de 72.000 nuevos cotizantes para poder equilibrar sus cuentas y gasto derivado de las pensiones. Así lo colige un análisis elaborado por el sindicato USO basado en los últimos datos del Instituto Nacional de la Seguridad Social (Inss).

Como punto de partida, el envejecimiento y la falta de dinamismo económico llevan a que la Comunidad despida 2023 como uno de los territorios más dependiente de España respecto al sistema de caja única. Las últimas estadísticas del Inss señalan que Cantabria mantiene una relación de 1,72 afiliados por cada pensionista, la misma que el año anterior a pesar de la mejora en el número de altas, que se incrementó en 3.113. «Esta cifra contrasta con la media nacional, que cierra el año con una relación de 2,27 cotizantes por cada pensionista, levemente superior al año anterior, que fue de 2,24», compara USO.

Cantabria despidió diciembre con 131.435 pensionistas y 226.931 cotizantes, lo que dirige a la conclusión de que para igualar la media nacional la región debería incorporar a 72.555 nuevos cotizantes, una proyección a día de hoy más próxima a lo imposible que a lo improbable.