«Surgirán nuevos modelos de negocio para solucionar los problemas sociales y medioambientales»

La desigualdad económica, el cambio climático y la polarización social se posicionan como los grandes desafíos y retos a los que se enfrentan el sector empresarial en la actualidad. Bajo el lema 'El desafío del mañana: empresas, innovación e impacto' se ha celebrado la primera mesa redonda de la jornada de este martes en el XXVII Congreso Nacional de la Empresa Familiar. Una conversación de la que han tomado parte Mónica Riberas, Managing Director de Fundación Gestamp; Nacho Rivera, CEO y Co-Founder de The Overview Effect; Antonio Espinosa de los Monteros, CEO en Liux y CEO en Auara; Pablo Lara, Managing Partner de Zubi Labs Impact Venture Builder; e Inés Rovira, directora de Fórum Familiar y Proyectos Especiales del IEF.

«Las desigualdades o el cambio climático no entienden de izquierdas o derechas», así de contundente se ha mostrado Nacho Rivera en su primer turno de palabra. «Hay que romper la politización, hay que separar la ideología política de como afrontar estos asuntos en temas de impacto y sostenibilidad, es blanco o negro». Con una mirada constructiva y una confianza hacia la tecnología se presentaba Antonio Espinosa: «Hay problemas que se van a poder resolver con la ayuda de la tecnología y el ingenio de la gente, pero otros como el reto demográfico y la salud mental, no». Y en ese enfoque Espinosa señaló que, en 2030, «la OMS sitúa a la depresión como la primera causa de baja laboral en el mundo entero».

Con una visión positiva ante las medidas que se están implementando contra el cambio climático tomaba la palabra Pablo Lara: «El mayor reto es como afrontarlo y ver como nos afecta a las empresas. En los últimos diez años hemos evitado los peores escenarios que podíamos tener». Aunque Lara ha asegurado que «tenemos que afrontar soluciones eficientes» en esta situación de retos apasionantes.

Mónica Riberas ha retomado uno de los temas más tratados en la jornada de este lunes. ¨Nuestra bandera como empresa es la educación vinculada a la empleabilidad. La formación profesional va a seguir atrayendo a más personas durante los próximos«, ha afirmado. En una mirada a sus inicios en la empresa familiar, ha situado la llegada de la pandemia como un cambio de inflexión en su vida. »Tuve la suerte de confinarme con mi padre y darme cuenta de la importancia y el impacto que tenemos que tener como empresa a nivel social«, ha añadido. En su caso ser madre le permitió ver la importancia de dejar una sociedad mejor.

«Hay que convertir la sostenibilidad en rentabilidad», ha proclamado Antonio Espinosa de los Monteros. «Hay que cambiar la perspectiva, cuando buscas eficiencia, gastas menos y consumes menos. Significa rentabilidad y menor impacto medioambiental». Una de las finalidades del emprendimiento es resolver los problemas de la gente y en esa línea se ha manifestado Espinosa: «Si tenemos problemas sociales y medioambientales surgirán modelos de negocio que podrán solucionar esto».

 

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