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Con la llegada del verano llegan los turistas, las vacaciones y también la necesidad de refuerzos. Y en eso está ya inmersa Mercadona, que en concreto en Cantabria requerirá de 190 contrataciones temporales hasta septiembre para cubrir las necesidades de la temporada estival. La cadena ... de supermercados ofrece una retribución inicial de 1.553 euros brutos al mes y con unas vacantes para los que, destacan desde la propia empresa, no se requiere de experiencia previa porque los seleccionados recibirán formación específica adaptada a cada puesto de trabajo.
Mercadona cuenta actualmente con una plantilla en Cantabria de en torno a 700 empleados, que durante los próximos meses será reforzada con 190 contrataciones temporales. La compañía destaca que dichos puestos ofertados serán concretamente para sus establecimientos de Laredo, Cabezón de la Sal, Reinosa, Torrelavega y Santander. Los interesados pueden inscribirse a través de la página web de la compañía porque las ofertas de empleo están ya disponibles en su Portal de Empleo.
Estos refuerzos irán destinados tanto para personal en tienda como de reparto. Entre las condiciones, además del salario que está fijado en 1.553 euros brutos al mes, se establece que se seguirá la política que implantó la compañía en 2020, de forma pionera en el sector, con una jornada en tiendas de cinco días de trabajo y dos libres (5+2) con al menos 8 fines de semana al año de descanso.
Mercadona actualmente tiene en plantilla a más de 100.000 personas. El pasado mayo fue reconocida como la empresa más atractiva para trabajar en el sector de la distribución en España, según los resultados del ranking de Merco Talento Universitario, debido a que −destacan desde la propia empresa− promueven «la estabilidad, la defensa de la igualdad y la diversidad, la conciliación, la formación continua y retribuciones por encima de la media del sector».
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