UGT quiere llevar al diálogo social la infradeclaración de enfermedades y accidentes profesionales

Carmona ha explicado que esta jornada también incluye un encuentro de trabajo para analizar las enfermedades profesionales que se van a producir como consecuencia del cambio climático y de modelo productivo, y para poner en evidencia «algunas carencias» que se están dando actualmente. De hecho, ha advertido de que «muchísimas» enfermedades profesionales y accidentes de trabajo se derivan a la Seguridad Social «porque no están identificados en origen», lo que implica una saturación del sistema y, todo ello, una pérdida de la capacidad de proteger y de analizar las causas.

En este sentido, el líder sindicato ha lamentado que esa «saturación» del SCS termina «muchas veces» con una incapacidad temporal o revisable que «condenan» al trabajador a vivir con el 55% de su salario o base de cotización.

Esta es una cuestión que UGT ha trasladado tanto a la Consejería de Empleo como al SCS y ahora quiere que se aborde en el diálogo social «y que de verdad podamos conseguir que el sistema sea realmente más justo, primero, protegiendo a las personas, y segundo, tratándolas adecuadamente». Para ello, hay que «poder investigar las causas por las cuales enferman y se accidentan y poder identificarlas adecuadamente para no saturar el SCS y no saturar indirectamente después a la inspección».

Por su parte, el responsable de Salud Laboral de UGT en Cantabria, Marcos Flores, ha reafirmado que existe un problema de infradeclaración de las enfermedades profesionales, «con lo que hay un sesgo que impide que se vea la realidad».

De los 392 partes comunicados en 2022 en Cantabria, poco más de la mitad se cerraron como enfermedades profesionales (203), casi un 37% (144) quedaron abiertos a la espera de un seguimiento de la evolución de la persona afectada, más de un 10% (40) se declararon como enfermedad común y se derivaron al sistema público de salud y menos de un 2% (5) terminaron siendo accidente de trabajo, según las estadísticas del Instituto Cántabro de Seguridad y Salud en el Trabajo (ICASST) difundidas en la jornada de UGT.

En este sentido, Flores ha recalcado que «no declarar las enfermedades profesionales que realmente lo son es derivar un problema laboral al resto de la sociedad con el consiguiente trastorno y saturación del sistema público de salud».

La jornada sobre las enfermedades profesionales se ha distribuido en dos mesas técnicas, 'Cambio climático, epidemias y pandemias, condiciones de trabajo' y 'Enfermedades profesionales vs enfermedades relacionadas con el trabajo'.

En la primera, el director del Centro de Coordinación de Alertas y Emergencias Sanitarias del Ministerio de Sanidad, Fernando Simón, ha advertido que «el problema no es que seamos muchos y que sobrevivamos más, el problema es que la vejez implica vulnerabilidad».

«Si el Covid hubiera pasado en 1980 probablemente hubiera tenido la misma transmisión pero no la misma mortalidad», ha afirmado.

Por su parte, el profesor de la Universidad de Cantabria, Pablo Fernández, ha alertado de que «en un mundo interconectado las enfermedades profesionales se propagan rápidamente», y se ha referido a los procesos atmosféricos en la salud, en alusión al cambio climático, «cuyo impacto ya se está sufriendo en Cantabria con más incendios forestales fuera de la época habitual, sequías en los ríos u olas de calor que afectan directamente a los puestos de trabajo», según el responsable regional de Medio Ambiente de UGT, Martín Calonge.