Convocadas cinco nuevas plazas de Policía Local en Laredo

El Boletín Oficial de Cantabria, en su edición del lunes 21 de marzo, recoge la convocatoria por parte del Ayuntamiento de Laredo de cinco nuevas plazas de Policía Local. La iniciativa se enmarca dentro de la estrategia del equipo de Gobierno por recuperar la totalidad de los 29 efectivos que integran el organigrama de este cuerpo policial. En la actualidad, con las tres últimas incorporaciones efectuadas el pasado mes de febrero, el número de agentes operativos es de 21. La llegada de los futuros agentes deberá compensar nuevas jubilaciones que están previstas durante el presente ejercicio.

De las cinco plazas ofertadas, cuatro son de turno libre, a adjudicar mediante el proceso de concurso oposición. Junto a ellas, una quinta plaza sale por concurso de movilidad, prevista para que agentes de Policía Local de toda la región en activo puedan concurrir a este destino. En el supuesto de que esta plaza no fuera cubierta por el sistema de movilidad, se sumaría como una plaza adicional del turno libre.

El plazo de solicitudes se prolongará durante 20 días naturales. Una vez finalizado, saldrá un listado provisional de candidatos admitidos, abriéndose asimismo un periodo para subsanación de errores. A partir de ahí será nombrado el tribunal evaluador, y arrancará el proceso selectivo, similar al del pasado ejercicio. En el caso de los agentes de turno libre, las pruebas incluirán ejercicios teóricos sobre un temario, así como pruebas físicas y psicotécnicas. Una vez que el proceso esté concluido, saldrá la lista de los aprobados que obtienen plaza. Los aspirantes seleccionados deberán cursar una formación de seis meses en la Academia de la Policía Local, que tiene previsto su arranque en el mes de septiembre. De esta forma, se estima que, a finales de febrero o comienzos de marzo de 2023, se incorporarán los cinco nuevos agentes.

El concejal de Personal, Javier Ramírez, ha explicado que, con esta convocatoria «seguimos apostando y reforzando un servicio fundamental, que es la Seguridad Ciudadana. Queda patente nuestro compromiso en reforzar y actualizar la plantilla de la Policía Local, como así haremos en el resto de servicios del Ayuntamiento». El edil ha subrayado que «desde el primer momento teníamos claro que había que hacer ofertas de Empleo anuales e intentar paliar el déficit que hemos heredado, ya que en los 14 años previos a nuestra llegada no se había convocado ninguna».

Ramírez ha recordado que la pasada primavera el cuerpo ya sumó dos agentes de movilidad, que se suman a los tres agentes incorporados hace un mes. «La realidad es que esto sirve para no empeorar, aún no se puede decir que sirva para mejorar. Ahora, con las cinco nuevas plazas que sacamos, seguirá habiendo jubilaciones para el año que viene. Sí que es verdad que hemos cambiado la tendencia», ha subrayado. Otro de los objetivos para el presente ejercicio será sacar a concurso la plaza de promoción interna para subinspector o Jefe de Policía Local de Laredo, que actualmente está cubierta de forma interina.

• Temas
• Policía municipal
• Laredo
• Cantabria (Provincia)