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«La historia se repite, justo un año después». Vuelven los aprietos al Hospital de Laredo por la falta de anestesistas, denuncia el sindicato CSIF. Pero no es su único problema. También tiene coja la plantilla de Neumología, Cardiología y de Oftalmología. El agujero ... en la plantilla de este último servicio es el que llevó a Sanidad, semanas atrás, a ordenar el retorno de una las médicos que estaba en comisión de servicios en Valdecilla y que ha pasado factura también a Sierrallana (al tener que prescindir de la guardia de Urgencias tras el traslado de uno de sus oftalmólogos a Liencres). Y ahora el problema se acentúa en el equipo de Anestesiología, donde «en el último mes se ha producido la fuga de cuatro profesionales, además de reducciones de jornadas, bajas, etc., que hacen insostenible mantener una asistencia normal sin incurrir en una sobrecarga de trabajo que no se puede mantener en el tiempo».
Como expone CSIF, «desde hace tres años se viene repitiendo en el Hospital de Laredo un déficit que impide cubrir todas las guardias necesarias». La última crisis estalló la primavera de 2022 cuando los propios profesionales lanzaron un SOS para «salvar al hospital», con concentraciones periódicas a la puerta del centro. Aquel 'fuego', con el consejero de Sanidad, Raúl Pesquera, recién llegado tras la dimisión de su antecesor, se apagó con el envío «temporal» de compañeros de Valdecilla. Pero un año después, «siguen sin tomarse las medidas estructurales necesarias para que esta situación no se repita», indica el sindicato.
«Desde la Consejería de Sanidad y el Servicio Cántabro de Salud, que son conocedores de la situación, miran para otro lado, incapaces de abordar esta falta de especialistas con medidas incentivadoras, como ya se está haciendo en otras comunidades, que han puesto en marcha un plan de choque para atraer a profesionales a los centros de difícil cobertura», critica CSIF. Y mientras, continúa, «los profesionales del Hospital de Laredo están cansados, física y moralmente, y desilusionados por el trato recibido» por los máximos responsables de la Sanidad cántabra.
Ante este panorama, CSIF exige al SCS -así se lo trasladará hoy en mesa sectorial- que cumpla los acuerdos firmados en noviembre de 2022, poniendo en marcha «las medidas necesarias para atraer y fidelizar a los profesionales» en los hospitales comarcales. «De nada sirve ampliar y mejorar las instalaciones si no va acompañado de la adecuada plantilla para trabajar en ellas. El consejero no puede seguir demorando la búsqueda de soluciones a un problema tan grave como este, que ni los profesionales ni los pacientes del área de Laredo se merecen».
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