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Ribamontán al Mar ya está trabajando de cara al próximo verano. Y para ello, como es ya tradicional, contratará a personas para que asuman labores de auxiliar de refuerzo de Policía Local, y así ayudar al cuerpo a enfrentarse a las crecientes necesidades que experimenta el municipio durante la temporada turística al multiplicarse la población. En total se contratarán, de forma temporal, a los diez candidatos que mejor resultado obtengan en la oposición que se acaba de convocar con la publicación de las bases reguladoras este mismo martes en el Boletín Oficial de Cantabria (BOC). Con dicho anuncio, se abre un plazo de 20 días hábiles para que los interesados presenten su solicitud.
La convocatoria para la bolsa de empleo es de cara a cubrir las diez vacantes durante este mismo verano. En concreto, los candidatos que resulten elegidos del procedimiento selectivo tendrán un contrato desde el 15 de mayo hasta el 14 de septiembre de 2023, ambos inclusive de forma previsible, fechas que podrán ser modificadas por necesidades del servicio. La jornada de trabajo será de 37,5 horas semanales efectivas de trabajo.
Las funciones de un auxiliar de refuerzo están muy limitadas, y se circunscriben a apoyar a los policías locales titulares (en Ribamontán al Mar hay dos efectivos). Entre otras cuestiones, tal y como establecen las bases reguladoras, las labores de este personal se centraran, entre otros menesteres, a custodiar y vigilar bienes, servicios, instalaciones y dependencias municipales, dirigir el tráfico en el casco urbano y velar por el cumplimiento del ordenamiento municipal.
La convocatoria igualmente estipula los requisitos que deberán cumplir los candidatos, entre ellos tener 16 años o más y estar en posesión del título de Graduado Escolar o equivalente, además de disponer de permiso de conducción. Los participantes se enfrentarán a un ejercicio único que consistirá en contestar un cuestionario tipo test de 50 preguntas, de carácter teórico, basado en los contenidos de la totalidad del programa, conformado por 22 temas de diferente índole, entre ellos alguno referente a la Constitución Española, documentos administrativos y Normas Marco de los Cuerpos de Policía Local de Cantabria. Asimismo, hay otros contenidos más específicos del ámbito municipal, como la Ordenanza reguladora del uso y convivencia de las playas de Ribamontán al Mar, la Ordenanza Limitadora del Aparcamiento (OLA), así como cuestiones relativas a la historia e idiosincrasia de Ribamontán al Mar.
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